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不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
負責人力資源支援工作, 管理員工入職、離職程序及機密人事檔案; 記錄出勤與休假狀況;協助薪資結算工作; 發佈職缺、安排面試,並處理績效評核文件; 處理辦公室行政, 櫃檯接待,管理及收發所有郵件與快遞; 採購辦公用品、管理設備, 與供應商聯繫; 籌辦公司活動、會議及團隊活動
僱主︰ PEPWAVE LIMITED
刊登日期︰ Jul 2, 2026
負責管理辦公室文件,歸檔及輸入系統並處理電話諮詢;負責跟進工程進度、支援故障調查和現場測量、製作圖表、報告及電腦工作 (3年合約)
僱主︰ 東利建築工程有限公司
刊登日期︰ Jun 25, 2026
土木工程拓展署 - 洪水橋/厦村新發展區第二期發展工程(工務計劃項目第7787CL號及第7829CL號), 駐工地助理文書主任(勞資關係)的一般職責; 請參閱發展局「關於顧問公司直接聘用駐工地人員的管理手冊」附件7.4之入職要求(24個月合約制)
僱主︰ 奧雅納工程顧問
刊登日期︰ Jun 1, 2026
一般辦公室清潔工作,地板吸塵,抹桌,抹獎杯、獎牌,清潔室內玻璃,清理垃圾等(應徵時請提供參考編號)
僱主︰ 壹清潔環境服務有限公司
刊登日期︰ Jul 8, 2026