球類運動助教 - SUPERLEARNING (HONG KONG) LIMITED - 港九新界

此招聘已經不再接受申請,請搜尋其他相關招聘。

地點:

  • 港九新界

 

工作內容及職責:

  • 維持及協助教練/導師課堂秩序和運作
  • 課堂前後的準備和善後
  • 需協助帶領熱身運動

 

職位要求:

  • 中五程度
  • 1年經驗
  • 一般粵語
  • 一般普通話
  • 一般英語
  • 略懂讀寫中文
  • 略懂讀寫英文

薪金、福利及工作時間:

  • 每小時$80.00 - $120.00(視乎地區或時數而定)
  • 一至五: 下午3時至下午9時
  • 星期六/日: 上午10時至下午3時
  • 每週工作1天至3天
  • 輪休
  • 每天工作 1 - 6 小時

 

如何申請職位:

此招聘已經不再接受申請,聯絡方法已被移除。

求職者要提防求職陷阱

在申請工作時,請勿提供重要的個人資料,例如身份證、銀行戶口及信用卡的資料。

不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。

按此了解提防求職陷阱的資訊。

招聘日期

Aug 17, 2022 - Oct 16, 2022

僱主

SUPERLEARNING (HONG KONG) LIMITED

類型

兼職

薪金類型

時薪 : $80 - $120

行業

教育服務業

地區

港九新界

空缺數量

5

相關招聘

合約護理員-清潔 (荔康居-支援部) IV-2025-157

負責一般庶務清潔, 並協助預備膳食, 外勤, 洗衣及倉務等工作(1年合約)(請註明申請職位, 截止申請日期: 2025年12月31日, 2026年1月14日仍未獲約見申請可作落選論);工作與精神上無行為能力人士有關,準僱員需自願進行《性罪行定罪紀錄查核》

僱主︰ 明愛賽馬會荔景社會服務中心

刊登日期︰ Dec 23, 2025

洗碗員 (馬鞍山日式火鍋店)

一般洗碗清潔工作

僱主︰ 極上牛氣

刊登日期︰ Jan 9, 2026

茶餐廳樓面侍應 (熟手)

負責一般茶餐廳工作, 寫單、落單、執枱、傳菜、清潔及包外賣

僱主︰ 聯發茶餐廳

刊登日期︰ Dec 12, 2025

合約項目支援員

支援醫院內之維修及保養工程; 匯報進度和編製工作相關文檔 (3年合約)

僱主︰ 達暉工程有限公司

刊登日期︰ Dec 11, 2025

保健員

一般保健員工作, 負責派發藥物,執藥,核藥,洗傷口,協助鼻胃管餵食,量度與記錄院友生命表徵如血壓,體溫等

僱主︰ 喇沙老人休養院有限公司

刊登日期︰ Jan 8, 2026

工人

一般抬重工作, 推桶拉桶,剷砂,分揀廢物,處理善後工作等

僱主︰ 城市綠色環保服務有限公司

刊登日期︰ Dec 31, 2025

品質管理主任

Responsible for Product Certification Application & Quality Assurance for HK, including MEELS, Product quality improvement, Training support & ad hoc(Familiar with International...

僱主︰ (東芝香港有限公司)

刊登日期︰ Dec 12, 2025

會計主任

處理全盤會計, 處理應付和應收帳款, 準備預算報表及分析報告, 行政工作, 包括文件存檔、編製報告及處理周年申報, 商業登記等事宜; 處理特派工作 (間中需要外勤)

僱主︰ 順龍建業工程有限公司

刊登日期︰ Nov 24, 2025

技術維修員

負責美容店舖及辦公室日常維修工作; 負責維修及保養美容儀器; 需外勤到各分店工作

僱主︰ 水磨坊有限公司

刊登日期︰ Jan 9, 2026

電商營運助理

Responsible for digital marketing;Plan,execute,analyze & report on SEM campaigns using advertising platform;Analyze the SEM marketing campaign reports to maximize the ROI;Respon...

僱主︰ 軒琳國際公司

刊登日期︰ Jan 5, 2026

見習土木工程師

負責協助安排地盤工作, 監督及跟進工程之進度、聯絡等地盤工程所需之事宜

僱主︰ 晉城建業有限公司

刊登日期︰ Dec 30, 2025

本地派送司機

於本地倉提貨,交貨;於新田/石崗取車

僱主︰ 佳迅物流有限公司

刊登日期︰ Dec 31, 2025