倉庫管理員 - MANPOWER SERVICES (HONG KONG) LIMITED - 觀塘

此招聘已經不再接受申請,請搜尋其他相關招聘。

地點:

  • 觀塘

 

工作內容及職責:

  • 一般倉務員/理貨員工作
  • 整理貨倉
  • 安排物流服務
  • 協助一般倉務之運作
  • 例如scan貨
  • 確保X-ray機運作正常
  • 及其他有關支援工作

 

職位要求:

  • 中三程度
  • 良好粵語優先
  • 懂讀寫中文
  • 略懂讀寫英文

薪金、福利及工作時間:

  • 每小時$60.00
  • 星期一至五: 中午12時半至下午8時及星期六: 中午12時半至下午6時
  • 每週工作2天至4天
  • 每天工作 6.5 - 7.5 小時

 

如何申請職位:

此招聘已經不再接受申請,聯絡方法已被移除。

求職者要提防求職陷阱

在申請工作時,請勿提供重要的個人資料,例如身份證、銀行戶口及信用卡的資料。

不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。

按此了解提防求職陷阱的資訊。

招聘日期

Feb 22, 2023 - Apr 21, 2023

僱主

MANPOWER SERVICES (HONG KONG) LIMITED

類型

兼職

薪金類型

時薪 : $60

行業

商用服務業

地區

觀塘

空缺數量

2

相關招聘

營銷員

一般營業代表工作, 協助市場營銷, 銷售推廣產品, 服務顧客, 解答客人查詢, 聯絡客人及處理客人訂單, 開拓新客戶/市場 (音響相關設備)

僱主︰ 鑫普全球購 (香港) 有限公司

刊登日期︰ Sep 9, 2026

英文課室助理

Assist a NET & a local English teacher in lessons; Lead P1 to P3 students to do group activities; Prepare teaching materials; Attend co-planning meetings (電郵:[email protected]...

僱主︰ 順德聯誼總會梁潔華小學

刊登日期︰ Aug 11, 2026

技工

一般技工工作, 執行日常保養或維修, 日常大廈維修工作

僱主︰ 昇捷管理服務有限公司

刊登日期︰ Aug 31, 2026

打單文員

負責接聽電話、打單; 處理訂單報表; 跟進客戶訂單

僱主︰ 利駿食品集團有限公司

刊登日期︰ Sep 16, 2026

護理員

照顧院舍住客日常生活起居, 包括餵食、扶抱、位置轉移、轉身、陪診及送診等; 協助院舍住客的個人衞生護理, 包括洗澡、如廁、換片、牙齒及口腔護理、刷牙、洗頭、剪髮、穿脫衣服和整理儀容、剃鬚、修剪指甲等

僱主︰ 慶楠護老院 (威尼斯1院)

刊登日期︰ Aug 11, 2026

洗碗員(學校餐廳-黃竹坑)

負責餐具、廚具的清洗消毒,包括碗碟、餐具、鍋具等,保持廚房環境整潔,定期清理工作桌面、地面等,遵守餐廳衞生標準,確保餐具衞生安全

僱主︰ 索迪斯(香港)有限公司

刊登日期︰ Sep 11, 2026

副院長

負責日常行政、督導及支援工作;策劃及推行有關健康、護理工作;推行各類小組及康樂活動

僱主︰ 安貧小姊妹會聖瑪利安老院

刊登日期︰ Sep 7, 2026

幼稚園炊事員

負責烹調幼兒及職員膳食及準備特別活動的食物;購買食材、運送、貯存和管理;負責幼兒餐具及廚房各項設備的清洗與整理;負責點存及管理廚房設備和用具;協助校園日常清潔;間中需外勤工作

僱主︰ 基督教挪威差會主辦信義中英文幼稚園

刊登日期︰ Aug 14, 2026

清潔員

負責院舍/房間清潔,廁所/洗手間清潔,一般清潔員工作,收集、清倒及處理垃圾

僱主︰ 依士服務有限公司

刊登日期︰ Aug 25, 2026

地勤司機

每日檢查及巡視管理局之地勤支援設備, 確保運作正常及安全; 每日巡邏停機坪, 確保各方正確使用管理局之地勤支援設備; 負責地勤支援設備故障突發處理, 並跟進涉及相關設備之意外及事故現場; 負責地勤支援設備禁區外駛處理、現場救援、壞車拖回及設備調配運送; 負責設備電池充電及物資補給更換

僱主︰ 駿達航空服務有限公司

刊登日期︰ Aug 19, 2026

文員

負責處理客戶查詢、銷售訂單和發票; 維護系統數據 (熟悉使用Excel Vlookup; 工作注重細節及有禮貌; 居住東區及可即時上班優先)

僱主︰ 智盛環球有限公司

刊登日期︰ Jul 30, 2026

雅思英文輔導老師

教授雅思聽力、閱讀、寫作及口語課程,按學生能力及目標分數設計清晰之教學內容;為學生制定個別化學習計劃,提供針對性指導及階段性學習建議;批改學生作業,提供具體、專業及可執行之改進建議;定期評估學生學習進度,撰寫進度報告,並與課程顧問保持溝通,以適時優化教學策略

僱主︰ 國際留學服務(香港)有限公司

刊登日期︰ Sep 15, 2026