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不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
負責人力資源日常管理工作:包括員工入職與離職、考勤、檔案、培訓及招聘等工作;參與制定人力資源政策及程序;協助制定人力資源重點項目方案,如管培生培養計劃、組織發展優化方案等;組織員工活動,促進企業文化建設;負責行政支持,包括文檔管理、會議安排和辦公室管理等;職務或涉及保險業務
僱主︰ 新創世管理有限公司
刊登日期︰ Jan 16, 2026
負責晚間管理及照顧院友健康和臨床護理工作;協助培訓及督導前線護理員(電郵:[email protected]/郵寄:香港灣仔堅尼地道83號/傳真:28386634)(一年合約;可按期續約)
僱主︰ 聖雅各福群會
刊登日期︰ Feb 2, 2026
為項目團隊提供一般秘書和行政支援; 負責接待處工作,包括接待訪客、預約會議室以及處理電話和電子郵件諮詢; 協助建築項目的文件處理和協調工作; 根據需要進行戶外工作,包括文件和樣品材料的遞送和回收; 支援辦公室日常運作和臨時的行政工作
僱主︰ 亞設貝佳國際(香港)有限公司
刊登日期︰ Feb 11, 2026
一般地盤總管工作,規劃及統籌工程工作,處理特派工作,負責施工活動的整體協調和管理,協助高級管理層管理進度監控,承包商,成本和安全問題,監督運營團隊和分包商在目標範圍內完成施工工作
僱主︰ 日基建設有限公司
刊登日期︰ Jan 27, 2026
負責操作及維修冷水機組, 包括空調系統電力系統及相關機電設備; 進行每天例行檢查, 定期設備保養工作; 處理緊急事故及相關查詢; 主要負責外勤走盤工作 (地鐵站沿線)
僱主︰ 威立雅區域供冷(香港)有限公司
刊登日期︰ Jan 22, 2026