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監督人力資源資訊系統(HRIS)的設計、執行與日常營運,確保系統效能、資料正確性與穩定度; 推動系統功能強化與升級,以強化人資流程支援; 擔任 HR、IT 與外部廠商之主要聯絡人,推進各項改善專案; 將業務需求轉譯為技術設定(如工作流程、權限層級等)並驗證準確性; 規劃並執行 HRIS 專案
僱主︰ 保興集團有限公司
刊登日期︰ Jun 8, 2026
前門接待,包括人員/訪客進出登記與證件管理 ,控制貨梯及記錄貨物出入,檢查出廠工具機器;每日巡邏工廠,檢查門窗及處理辦公室垃圾,閉路電視的稽核監控及每日驗證,使用手持金屬探測器及進行探測門校正;檢查滅火設備,每日檢查緊急通道及每月進行緊急燈測試;下班前進行不定期檢查,每日維護安全日誌
刊登日期︰ Jun 17, 2026