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不要輕易相信「無需經驗、學歷」，「人工高、福利好」的招聘廣告，應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
統籌制訂公司產品線的交互設計策略, 規劃用戶研究方案, 通過可用性測試與數據分析驅動產品迭代, 與產品、策劃、美術等團隊協作, 確保項目落實, 負責交互設計團隊招聘、考核與培養, 建立設計評審機制, 留意全球社交與音視頻趨勢, 探索AIGC等新技術應用
僱主︰ ONECENT TECHNOLOGY CO. LIMITED
刊登日期︰ Jun 16, 2026