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工作內容及職責:
職位要求:
薪金、福利及工作時間:
如何申請職位:
在申請工作時,請勿提供重要的個人資料,例如身份證、銀行戶口及信用卡的資料。
不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
負責HRM系統及EXCEL操作和管理(包括員工資料、薪金、MPF及薪俸稅等);執行人力資源部工作,包括招聘,入職/離職,工傷及員工假期管理,人事關係等;協助制訂培訓計劃,執行績效考核制度,人事政策及程序並落實執行;管理整個寫字樓人事及資源;協助推動公司理念及企業文化形成
僱主︰ 根記環保工程有限公司
刊登日期︰ Aug 19, 2025
負責處理員工薪酬及福利事宜;負責員工招聘、考績、培訓及人事紀錄等;負責制訂、執行及監察機構人力資源政策;負責規劃人力資源管理制度;負責籌劃及更新人力資源系統;協助推行並確保該系統運作順暢;負責辦理外勞申請及管理;負責機構保險事宜
僱主︰ 蘇浙滙實業(香港)有限公司
刊登日期︰ Jul 2, 2025
負責日常店舖營運,包括計劃人力資源及成本;有效地監督及控制以令公司達到銷售目標;領導店舖員工以提供優質的顧客服務;利用妥當的方式以處理客人的投訴
僱主︰ GLOBAL LINK RETAIL MANAGEMENT LIMITED
刊登日期︰ Aug 26, 2025