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薪金、福利及工作時間:
如何申請職位:
在申請工作時,請勿提供重要的個人資料,例如身份證、銀行戶口及信用卡的資料。
不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
處理新酒店項目,包括機電測試及水喉測試及調校工作; 執行酒店日常內部維修工作及防護性保養工作; 清潔機房; 向工程督導報告
僱主︰ 香港尖沙咀金普頓酒店
刊登日期︰ Nov 17, 2025
為殘疾人士提供專業的個案管理及服務跟進;負責統籌及推行各類活動、訓練及服務發展計劃;協助單位行政及人事管理;協助執行各類機構事工 (具備服事心志、處事成熟、工作積極主動、有責任心、良好團隊協作溝通技巧,認同機構宗旨及使命)
刊登日期︰ Nov 11, 2025
為紅磡及九龍區內基層家庭的小學生提供課後支援服務及情緒支援等; 策劃及推行相關對象的活動,協助社工推行課後支援計劃 (具最少一年課託/ 兒童工作經驗,有支援特殊學習需要服務經驗優先); 一年合約, 可按期續約
僱主︰ 聖雅各福群會
刊登日期︰ Nov 7, 2025
負責院友餐前預備、用具清潔、單位日常清潔; 工作與精神上無行為能力人士有關,準僱員需自願進行《性罪行定罪紀錄查核》。
僱主︰ 東華三院賽馬會健逸之家
刊登日期︰ Dec 10, 2025
駕駛輕型貨車接載員工往返客戶地點,協助收拾物資及工具,上落工具物資(新蒲崗取車);運送工具物資;負責一般司機工作,包括但不限於定期檢查車輛狀況,保持車內外清潔,維護車輛的良好運行狀態;進行基本的車輛保養,如更換機油、檢查輪胎氣壓等,並及時上報需專業維修的問題
僱主︰ 史偉莎集團有限公司
刊登日期︰ Nov 20, 2025
人力資源全流程管理: 獨立負責招聘、薪酬福利、員工關係、績效管理等全方位HR職能; 考勤與薪酬績效體系: 設計、實施並管理具有競爭力的薪酬與福利體系,進行薪資績效統計與分析,監督香港及區域性的payroll 處理,確保準確性與及時性,管理MPF 及其他法定福利的申報,制定年度薪酬調整預算與方案
僱主︰ 銘皓資本有限公司
刊登日期︰ Oct 30, 2025
編寫報告及會議記錄、參與項目的安全檢查及熟習Site Safety Smart System (包括Smart Watch及CCTV之運作)
僱主︰ 建麗土木工程有限公司
刊登日期︰ Dec 9, 2025
協助店務日常運作、搬運貨品及整理補給貨架; 負責操作收銀、庫存及日結工作系統; 訂購貨品及整理庫存紀錄; 提供顧客服務、解答顧客對貨品查詢及推廣貨品; 協助店內清潔工作; 出席團隊會議、活動及執行上司指派的其他相關工作
僱主︰ 博愛醫院董事局
刊登日期︰ Dec 10, 2025