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不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
一般客戶服務主任工作, 負責於哥爾夫球中心解答顧客查詢, 為客人提供專業的服務, 協助其他文職及後勤工作, 保持哥爾夫球中心設施良好狀態;管理和維護哥爾夫球袋存放處及其他賓客服務用品
僱主︰ 康泰哥爾夫球中心有限公司
刊登日期︰ Apr 16, 2026
負責控制食品和人力成本預測、預算、業務規劃和成本節約, 監理乾貨及鮮貨的採購工作, 控制廚房各方面的管理, 以符合集團相關的合規性、安全和衛生的要求, 領導及管理廚房團隊成員的培訓和人才發展以促進公司的持續成長
僱主︰ 山見台式火鍋
刊登日期︰ Apr 14, 2026
配比體系驗證與優化,配合工程師開展乾硬性混凝土配合比的全流程驗證,基於力學性能,工作性,耐久性等核心指標,完成配比參數的精準調校與優化,輸出符合高端機場停機坪場景的最優配比方案,試驗體系的執行,根據乾硬性混凝土配比驗證試驗方案, 涵蓋原材料適配性測試,配比試模,性能試模,性能檢測(塌落度,密實度,收縮)
刊登日期︰ Mar 6, 2026
負責前台各項工作,包括熱情周到地接待客人、辦理入住和退房手續;為客人提供卓越的服務,並與他們有愉快的溝通;透過預判客人需求並及時回應,確保客人高度滿意;確保各部門之間有效溝通,以提高營運效率
僱主︰ 晉逸酒店管理(香港)有限公司
刊登日期︰ Apr 15, 2026