地點:
工作內容及職責:
職位要求:
薪金、福利及工作時間:
如何申請職位:
在申請工作時,請勿提供重要的個人資料,例如身份證、銀行戶口及信用卡的資料。
不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
制定中長期團隊擴張戰略,推動創新招募模式,重點挖掘人才;統籌規劃整體招聘流程,包括職位發布、面試安排、評估反饋及錄用決策協調。 (職務或涉及金融/保險業務)
僱主︰ STEPHEN & CO
刊登日期︰ Feb 6, 2026
管理超級市場的日常營運, 並透過有效的業務策略及團隊協作, 達到店舖績效指標, 包括銷售和盈利, 店舖營運標準, 損耗及成本控制, 顧客服務, 以及人手規劃 (公司提供教育局認可的專業培訓課程)
僱主︰ 百佳超級市場(香港)有限公司
刊登日期︰ Mar 2, 2026