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工作內容及職責:
職位要求:
薪金、福利及工作時間:
如何申請職位:
在申請工作時,請勿提供重要的個人資料,例如身份證、銀行戶口及信用卡的資料。
不要輕易相信「無需經驗、學歷」,「人工高、福利好」的招聘廣告,應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。
使用 WMS 和客戶系統協調和監控物流倉庫的日常運作; 保持 SOP 和 KPI 服務水平,以維護客戶滿意度; 編制包含營運數據的日常報告,用於分析未來業務發展; 處理進出口運輸單據,並根據需要為客戶提供最佳解決方案 (Good customer service skills)
僱主︰ 喬達國際貨運(香港)有限公司
刊登日期︰ Mar 31, 2026
一般人事經理工作, 統籌香港公司人力資源全流程, 負責招聘、入離職、考勤、薪酬核算及強積金等福利管理; 制定並落地人事制度, 保障勞工合規; 開展績效與員工關係管理, 處理勞資溝通; 配合業務規劃人力配置, 優化團隊管理, 提升人事運營效率
僱主︰ 香港瑞坤發展有限公司
刊登日期︰ Mar 26, 2026
負責一般庶務清潔, 並協助預備膳食, 外勤, 洗衣及倉務等工作(1年合約)(請註明申請職位, 截止申請日期: 2026年5月13日, 2026年5月27日仍未獲約見申請可作落選論); 工作與精神上無行為能力人士有關,準僱員需自願進行《性罪行定罪紀錄查核》。
僱主︰ 明愛賽馬會荔景社會服務中心
刊登日期︰ May 6, 2026